Deine Karriere
bei Majori

Wer wir sind:

Majori Business ist ein Recruiting-Spezialist in den Bereichen Finance, Tax & Legal. Durch gezieltes Sourcing, Scouting und Coaching besetzen wir die offenen Stellen unserer Partner. Dadurch ermöglichen wir einen beidseitigen Erfolg für sowohl Unternehmen als auch Kandidaten.

Deine Aufgaben:

• Bedarfsorientierte Direktvermittlungen von Fachspezialisten, an unsere Partner
• Aufbau, Leitung und Entwicklung deines eigenen Teams von bis zu 4-7 Personen
• Du hast die KPI’s deiner Kollegen und Kolleginnen immer im Blick
• 360° Beratung: Du übernimmst sowohl die Rolle des Karriereberaters als auch des Kundenbetreuers
• Du baust stetig neue nachhaltige Beziehungen zu Partnern und Kandidaten auf
• Du koordinierst und unterstützt bei den Kennenlerngesprächen sowie Vertragsverhandlungen

Dein Profil

• Du hast mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Recruiting
• Du hast nachweisliche Erfolge in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitern
• Du beherrschst die gängigsten Bewerbermanagementsysteme, als auch alle Sourcing Tools
• Sehr gute kommunikative und analytische Fähigkeiten
• Sichere Deutschkenntnisse

Das bieten wir

• Fortwährende Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
• Provision, basierend auf deinen eigenen Leistungen und den Leistungen deines Teams
• 30 Tage Urlaub
• Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• Regelmäßige Events (Firmenurlaube, gemeinsame Bar- und Restaurantabende)
• Moderner Arbeitsplatz
• Eine Chill-Lounge mit Xbox, PS5, Tischkicker, hauseigener Bar uvm.

Wer wir sind:

Majori Business ist ein Recruiting-Spezialist in den Bereichen Finance, Tax & Legal. Durch gezieltes Sourcing, Scouting und Coaching besetzen wir die offenen Stellen unserer Partner. Dadurch ermöglichen wir einen beidseitigen Erfolg für sowohl Unternehmen als auch Kandidaten.

Deine Aufgaben:

• Bedarfsorientierte Direktvermittlungen von Fachspezialisten, an unsere Partner
• 360° Beratung: Du bist sowohl Karriereberater als auch Kundenberater
• Koordination aller Recruitingprozesse von der Kandidatenakquise bis hin zur Vertragsunterschrift
• Du baust ein nachhaltiges Netzwerk zu deinen Partnern und Kandidaten auf
• Du hast die Perspektive auf den Aufbau eines eigenen Teams

Dein Profil

• Du hast bereits erste Erfahrungen im Recruiting gesammelt
• Du beherrschst die gängigsten Bewerbermanagementsysteme, als auch alle Sourcing Tools
• Du bist lernbereit, kommunikativ und bringst Eigenmotivation mit
• Deine Deutsch-Kenntnisse sind mind. auf dem C1-Level
• Finance, Tax & Legal Kenntnisse sind nicht erforderlich

Das bieten wir

• Fortwährende Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
• Starkes Fixum und eine ungedeckelte Provision
• 30 Tage Urlaub
• Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• Regelmäßige Events (Firmenurlaube, gemeinsame Bar- und Restaurantabende)
• Moderner Arbeitsplatz
• Eine Chill-Lounge mit Xbox, PS5, Tischkicker, hauseigener Bar uvm.

Wer wir sind:

Majori Business ist ein Recruiting-Spezialist in den Bereichen Finance, Tax & Legal. Durch gezieltes Sourcing, Scouting und Coaching besetzen wir die offenen Stellen unserer Partner. Dadurch ermöglichen wir einen beidseitigen Erfolg für sowohl Unternehmen als auch Kandidaten.

Deine Aufgaben:

• Bedarfsorientierte Direktvermittlungen von Fachspezialisten, an unsere Kunden
• 360° Beratung: Du übernimmst sowohl die Rolle des Karriereberaters als auch des Kundenbetreuers
• Koordination und Unterstützung bei den Kennenlerngesprächen und Vertragsverhandlungen

Dein Profil

• Idealerweise hast Du bereits erste Erfahrungen im Verkauf, im B2B oder in der Kundenberatung gesammelt
• Du bist lernbereit, kommunikativ und bringst Eigenmotivation mit
• Deine Deutsch-Kenntnisse sind mind. auf dem C1-Level
• Finance, Tax & Legal Kenntnisse sind nicht erforderlich

Das bieten wir

• Einen Karriere-Kickstart mit attraktivem Gehalt
• Du erhältst eine intensive Einarbeitung und einen kompetenten Mentor an deiner Seite
• 30 Tage Urlaub
• Fortwährende Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
• Regelmäßige Events (Firmenurlaube, gemeinsame Bar- und Restaurantabende)
• Moderner Arbeitsplatz
• Eine Chill-Lounge mit Xbox, PS5, Tischkicker, hauseigener Bar uvm.

Wer wir sind:

Majori Business ist ein Recruiting-Spezialist in den Bereichen Finance, Tax & Legal. Durch gezieltes Sourcing, Scouting und Coaching besetzen wir die offenen Stellen unserer Partner. Dadurch ermöglichen wir einen beidseitigen Erfolg für sowohl Unternehmen als auch Kandidaten.

Deine Aufgaben:

• Bedarfsorientierte Direktvermittlungen von Fachspezialisten, an unsere Partner
• Aufbau, Leitung und Entwicklung eines eigenen Teams von 10 bis 20 Personen
• Du bist für die Einarbeitung neuer Mitarbeiter zuständig
• Du hast die KPI’s deiner Mitarbeiter immer im Blick und achtest langfristig auf die Performance
• Du erstellst stetig neue Recruiting Kampagnen! Hier geht es darum innovative Ideen zu entwickeln, Strategien zu optimieren und neue Ziele zu definieren
• Du hältst wöchentliche Kick-offs sowie monatliche Präsentationen

Dein Profil

• Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Recruiting, idealerweise in einem Unternehmen mit Konzernstruktur oder in der Personalberatung
• Du hast nachweisliche Erfolge in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitern
• Du hast ausgeprägte Fachkenntnisse im Bereich Performance Recruiting
• Du hast ein überzeugendes Auftreten
• Die Kommunikation auf den verschiedenen Hierarchieebenen fällt dir leicht
• Deine Deutschkenntnisse sind mind. auf dem C1 Level

Das bieten wir

• Du erhältst ein überdurchschnittliches Gehalt zzgl. einer Provision, welche auf deinen eigenen Leistungen und den Leistungen deiner Teammitglieder basiert
• 30 Tage Urlaub
• Regelmäßige Events (Firmenurlaube, gemeinsame Bar- und Restaurantabende)
• Moderner Arbeitsplatz
• Eine Chill-Lounge mit Xbox, PS5, Tischkicker, hauseigener Bar uvm.